בישראל חיים כיום כ־1.3 מיליון מבוגרים, מתוכם כ־80% עצמאיים! רק 30% גברים ו15% נשים עסוקים
בעולם העבודה בעידן שבו תופעת הגילנות (Ageism) עדיין מייצרת חסמים ותקרות זכוכית, עולם
העבודה צריך את המבוגרים לא פחות מאשר הם רוצים להיות חלק ממנו.
יש כאן דור שלא פורש, יש לו מה לתרום.
המתבגרים החדשים מביאים איתם אינטליגנציה גבישית מבוססת ידע וניסיון, יכולות מוכחות בניהול משברים,
יודעים לעבוד בצוות ויש להם מוטיבציה פנימית עמוקה וכנה עם חכמה של זקני השבט
מיקומם בכל שדירות החיים - הכלכלה, החברה והתרבות, חברה רב־גילית היא חברה חזקה, חדשנית ומצליחה יותר.
קצת על: זהר אזולאי
זהר אזולאי, מומחית לתעסוקה מבוגרת ומובילת שינוי חברתי.
בעלת ניסיון של למעלה מ־24 שנים בתפקידי ניהול בקבוצת הביטוח מגדל. כיום מנהלת את קהילת SKEELZ (מחפשי תעסוקה בני 55+) מבית עמותת "והדרת ", ומקדמת שילוב, ושימור של מבוגרים בשוק העבודה.
זהר מביאה שילוב ייחודי של ניסיון ניהולי בכיר, הבנה עמוקה של עולמות תעסוקה וחדשנות, ויכולת נדירה לחבר בין אנשים להזדמנויות.
היא פועלת מתוך אמונה שחברה רב־גילית היא מנוע צמיחה כלכלי וחברתי ושכל אדם זכאי להמשיך ליצור, להשפיע ולהתפתח בכל שלב בחייו.
הסיפור האישי שלה הוא ההוכחה שהקמטים הם לא סימני האטה אלא מפת דרכים וכי המשמעות לא יוצאת לפנסיה.
